Vị trí: Chuyên viên Vận hành hệ thống Quản trị
Số lượng: 1
Địa điểm làm việc: 282 đường Khương Đình, Thanh Xuân, Hà Nội và công ty đối tác
Thời gian làm việc: từ thứ 2 đến thứ 7.
Lương: 8,2 triệu – không giới hạn
Mô tả công việc: Bao gồm nhưng không giới hạn.
– Quản lý, theo dõi, báo cáo tiền
– Quản lý, theo dõi, báo cáo công nợ phải thu, phải trả
– Quản lý, theo dõi, báo cáo tài sản, cơ sở vật chất
– Quản lý nguồn vốn
– Quản lý doanh số và lợi nhuận
– Thực hiện các nghiệp vụ báo cáo thuế
– Lập báo cáo quản trị tài chính, dòng tiền
– Tuyển dụng nhân lực
– Đào tạo hội nhập và chuyên môn
– Thực hiện các chế độ lương, bảo hiểm, phúc lợi
– Thực hiện các hoạt động xử lý quan hệ lao động
– Xây dựng, giám sát việc thực hiện nội quy, quy chế, quy trình
– Tổ chức các hoạt động truyền thông gắn kết nội bộ
– Quản lý thực hiện và triển khai kế hoạch – báo cáo công việc toàn công ty
Về sau chúng ta cùng chung chí hướng: trở thành cầu nối để hỗ trợ thúc đẩy sự phát triển nghề nghiệp cho mọi người trong cộng đồng Nhân sự thì chúng ta sẽ nâng cấp từ đồng đội lên thành đồng chí và chia sẻ cổ phần. Lúc đó chúng ta sẽ cùng lên 1 con thuyền, sống cùng sống và chết cùng chết.
Để ứng tuyển: vui lòng vào đăng ký tại https://blognhansu.getflycrm.com/page/ungtuyenvanhanh
Thông tin liên hệ:
1. Ms Đỗ Ngọc Mai – Thành viên BQT cộng đồng
Đt: 0369904004 | Email: [email protected]
2. Mr. Nguyễn Hùng Cường
M: 0988 833 616
E: [email protected]
Fb: fb.com/kinhcan24
✔Yêu cầu công việc
1. Kỹ năng: Chế độ kế toán hiện hành, Lập kế hoạch, Phân tích, tổng hợp, Tin học văn phòng, Giao tiếp, Quản lý thời gian
2. Thái độ/ Tính cách/ Phẩm chất: Trung thực, Cẩn thận, Ham học hỏi, luôn cập nhật kiến thức
✔Quyền lợi:
– Được đào tạo các kỹ năng để phát triển công việc
– Được tham gia các chương trình đào tạo nội bộ của công ty
– Người lao động được đóng BHXH, BHYT, BHTN theo Luật lao động;
– Thưởng theo hiệu quả công việc và các chính sách phúc lợi khác của Công ty
– Xét tăng lương theo năng lực
– Du lịch cùng công ty hàng năm
– Tham gia học tất cả các khóa học nếu có và hoàn toàn miễn phí.
– Tham gia các hoạt động tư vấn Quản trị Nhân sự nếu muốn
– Được hướng dẫn và chia sẻ về kinh nghiệm về cách thức xây dựng hệ thống Quản trị (nếu tham gia ngay từ đầu)
– Có thể làm chủ tổ chức nếu muốn (được phát cổ phiếu miễn phí, tham gia xây dựng công ty mới…)
– Quan trọng hơn là chúng ta sẽ không lãng phí thời gian tuổi trẻ vì chúng ta đang cùng nhau làm một điều gì đó lớn lao: Xây dựng, phát triển cộng đồng (Nhân sự).